Chi siamo: compiti, team e agenzia

Keynote Speaker One – La nostra agenzia esiste dal 2018. Il nostro più grande senso di realizzazione: ancora oggi, abbiamo clienti esistenti dal primo anno per i quali prenotiamo relatori e li organizziamo su richiesta. Mettiamo insieme know-how e aziende. Qui potete trovare maggiori informazioni sulla nostra agenzia di speaker, sui nostri compiti e servizi per voi e sul nostro background: Questo è Keynote Speaker One.

Agenzia per i relatori: contesto

Come è iniziato tutto? Come CXMXO, abbiamo creato diversi marchi propri. Attraverso i numerosi contatti delle nostre agenzie nel corso degli anni, ad esempio la nostra agenzia di social media, l’agenzia immobiliare, abbiamo gradualmente incontrato sempre più esperti di diverse discipline e parallelamente i nostri clienti.

Esperti, know-how e clienti: Uno

Da un lato, i nostri esperti che apportano know-how e decenni di esperienza. Attraverso temi classici, ma anche innovazione.

Dall’altro lato, i nostri clienti, che sono costantemente alla ricerca di opportunità di ottimizzazione, nuovo know-how e conoscenze, per dipendenti, dirigenti e manager.

È così che 1 e 1 si sono uniti: Uno

Con l’aumento della domanda, abbiamo professionalizzato i nostri servizi di collocamento di esperti e relatori sotto l’ombrello di Keynote Speaker One.

Soddisfazione dei clienti dal 2018

Grazie al nostro lavoro, da decenni siamo collegati in rete a livello internazionale, soprattutto tra Europa e America. Dai media al marketing, ai clienti del settore tecnologico, finanziario, assicurativo, ma anche alimentare e turistico. Per tutti questi settori e aree, siamo stati in grado di fornire gli esperti giusti con il giusto know-how.

Abbiamo già alcuni clienti dal 2018 e quindi siamo già un partner a lungo termine.

Contatti e persone di riferimento

Qui troverete il nostro contatto e tutte le nostre persone di riferimento.

Servizi di agenzia: Per voi

Compiti interni all’agenzia (prima della prenotazione):

  • Argomenti e aggiornamento del pool di relatori
  • Ricerca e analisi delle tendenze Innovazioni
  • Concetti e metodologie di trasferimento della conoscenza
  • Sviluppo dell’agenzia e manutenzione della rete

Compiti dell’agenzia (prenotazione di relatori)

  • Gestire le richieste dei clienti in cinque lingue
  • Consultazione iniziale: coaching, workshop, discorso, discorso programmatico
  • Ricerca e acquisizione di relatori
  • Argomenti di ricerca
  • Selezione dei relatori per i clienti
  • Selezione con portfolio, lezione esemplificativa e colloquio
  • Coordinamento per data, tema ed evento
  • Organizzazione e prenotazione di viaggi (su richiesta)
  • Altri desideri e sfide speciali

Compiti interni all’agenzia (prima della prenotazione)

Il lavoro della nostra agenzia non inizia con la prenotazione, ma con largo anticipo.

Argomenti e aggiornamento del pool di relatori

Gli argomenti si aggiornano, nascono nuove tendenze, ogni anno ci sono persone e know-how nuovi e interessanti da conoscere. Per questo siamo sempre alla ricerca degli argomenti e delle persone più interessanti per i nostri clienti.

Cerchiamo di mantenere un equilibrio tra metodi classici e nuove strategie. Perché, come dicevano i maestri dell’antica Grecia:

Possiamo vedere solo fino a un certo punto perché siamo seduti sulle spalle dei giganti.

Oggi costruiamo stazioni nello spazio, fondiamo le più piccole particelle della fisica, e possiamo fare tutto questo solo perché abbiamo trasmesso le nostre conoscenze alla generazione successiva.

Con questo approccio, questa filosofia, siamo alla ricerca di conoscenza e di persone.

Ricerca e analisi delle tendenze Innovazioni

Il futuro è l’unica cosa che abbiamo.

Il nostro team ricerca e analizza le tendenze e le innovazioni in vari settori fin dal primo giorno. Cambiamenti e sviluppi nel settore immobiliare, attraverso decisioni politiche, per la neutralità climatica. Arte digitale e investimenti finanziari, sotto forma di NFC e nuove gallerie digitali. Leadership 2.0 sotto gli aspetti del mondo digitalizzato e del mondo del lavoro.

Perché facciamo analisi e ricerche così elaborate? Spesso i clienti sono ancora alla ricerca dell’argomento esplicito che apporta il massimo valore aggiunto. Grazie a questi input provenienti da diversi campi dell’innovazione, spesso si possono trovare sinergie in ogni settore. È così che a volte nascono nuove idee, serie di conferenze e modelli di coaching.

Parlando di modelli di coaching, anche i concetti e le metodologie sono in continuo perfezionamento.

Concetti e metodologie di trasferimento della conoscenza

I discorsi e le lezioni erano diversi nel 1970 rispetto al 1990, nel 2010 e persino nel 2030 la forma e la metodologia di trasferimento delle conoscenze saranno cambiate.

Da un lato, si tratta di concetti classici di apprendimento, ad esempio attraverso il trasferimento di conoscenze, la pratica ripetuta, la digitalizzazione delle lezioni e, di conseguenza, anche di modalità di comunicazione completamente nuove. Dopo tutto, una grande sala per eventi con 500 persone tra il pubblico che possono dare un feedback diretto, magari solo 5, è qualcosa di completamente diverso da una videochiamata o da una videoconferenza più ampia.

Stiamo inoltre sviluppando costantemente metodi e strategie, dal keynote mirato di 20 minuti nelle sue varie forme e possibilità, al workshop di cinque giorni con oltre 100 partecipanti, per argomenti più specialistici come il design thinking.

Sviluppo dell’agenzia e manutenzione della rete

Le ultime novità, le persone interessanti. Gli argomenti più recenti e interessanti. Metodi di apprendimento classici e nuove strategie digitali per trasmettere la conoscenza. Tutto questo lavoro di base ci permette di costruire la nostra agenzia come un marchio affidabile e attento alla qualità, creando allo stesso tempo una rete sempre più ampia e di qualità per i nostri clienti.

Possiamo offrirvi un supporto rapido, per tutte le forme di discorsi, keynote e coaching, in particolare per i dirigenti, i leader e il consiglio di amministrazione.

Dopo il lavoro di base, viene la pratica.

Compiti dell’agenzia (prenotazione di relatori)

Per i nostri clienti offriamo persone di contatto multilingue, vi consigliamo nella scelta degli argomenti, selezioniamo per voi una manciata di relatori tra migliaia. se lo desiderate, possiamo anche supportarvi con la location e l’evento.

Per saperne di più sui nostri compiti e su come possiamo aiutarvi, cliccate qui.

Gestire le richieste dei clienti in cinque lingue

Il mondo è internazionale e lo sta diventando sempre di più.

La diversità linguistica sta crescendo, soprattutto nei livelli dirigenziali, nel consiglio di amministrazione, ma anche in tutti i livelli gerarchici dei dipendenti. Per poter offrire ai nostri clienti la migliore consulenza, abbiamo ampliato la nostra gamma di servizi e il nostro lavoro a cinque lingue.

Parli inglese?

Hablas español?

Vous parlez français?

Вы говорите по-русски?

Siamo qui per voi!

Consultazione iniziale: coaching, workshop, discorso programmatico

Alcuni dei nostri clienti hanno già elaborato un concetto chiaro, luogo, data, pubblico, ogni dettaglio fino alla tecnologia. Tutto ciò che serve è l’oratore giusto per il keynote!

Alcuni dei nostri clienti non hanno ancora un concetto chiaro e vogliono qualche input, naturalmente siamo felici di aiutarli! Come avete già visto nella preparazione dei compiti, siamo costantemente alle prese con tendenze e innovazioni, nuovi concetti di apprendimento in un mondo digitale, nuove e interessanti personalità. Tutti questi elementi vengono inseriti volentieri e naturalmente nella nostra consulenza iniziale.

Ricerca e acquisizione di relatori

Dal coaching in un piccolo circolo, a un discorso programmatico, a un workshop di un’intera giornata o addirittura a una settimana di lavoro. Nessuna sfida è troppo grande per noi!

O usiamo i contatti che abbiamo costruito nel nostro lavoro preliminare, i relatori con cui già lavoriamo, di cui conosciamo le lezioni, le interviste e anche i campi di interesse personali. Ad esempio, possiamo anche collegare il business con le emozioni, ad esempio un board coaching con il tema dell’alpinismo. Se nella sala ci sono solo una o due persone che hanno la stessa affinità con l’alpinismo, il vostro keynote o il vostro coaching avranno una marcia in più.

Non è sempre richiesto il diffusore classico, ma nuovi impulsi. A tal fine, sono necessari diffusori speciali a cui non si pensa subito. Presentatore televisivo di successo, ospite di celebrità, astronauta e fondatore di start-up: troveremo il motivatore e il fornitore di conoscenze più adatto a voi.

Argomenti di ricerca

Vi manca ancora l’argomento giusto? L’impulso giusto?

Grazie alle numerose conversazioni personali con i nostri relatori e personalità, nel corso degli anni abbiamo assorbito come una spugna molti argomenti, impulsi e concetti. Siamo felici di trasmettere questi impulsi per trovare l’argomento giusto per voi.

Nel nostro indice troverete tutte le aree tematiche pertinenti, di cui qui trovate solo una piccola panoramica:

Selezione dei relatori per i clienti

Grazie al nostro incontro iniziale, alla ricerca di relatori e di argomenti, possiamo presentarvi una scelta ristretta e selezionata di tre-cinque relatori tra le migliaia di possibilità.

Comunichiamo con i nostri relatori in anticipo per chiarire le date, i contenuti, i tempi e di solito anche il viaggio. Solo allora riceverete le proposte per la selezione interna alla vostra azienda.

Selezione con portfolio, presentazione esemplificativa e colloquio

La selezione conterrà non solo i nomi, ma anche un breve ma significativo profilo del relatore.

Nella maggior parte dei casi:

  • Nome del relatore
  • Area tematica
  • Pietre miliari (lavoro svolto fino ad oggi)
  • Lezione come video su (esempio)
  • Intervista come video (persone)
  • Compenso per il relatore
  • Spese di viaggio, se applicabili

Grazie a queste informazioni su ciascun relatore, avrete una buona base decisionale.

Coordinamento per data, tema ed evento

Dopo la selezione dei relatori, dopo la vostra decisione, ci occupiamo del coordinamento degli appuntamenti più importanti per voi.

In questo modo potrete essere certi che nulla osta al vostro evento. L’oratore o gli oratori sono informati in modo esauriente, gli argomenti sono preparati, gli orari pianificati.

Altri desideri e sfide speciali

Volete esternalizzare qualche altro compito?

Nel corso degli anni, abbiamo ricevuto sempre più richieste di organizzare l’intero evento. La location, la tecnologia, i posti a sedere, tutti i dettagli e, naturalmente, i relatori e i coach. Non siamo un’agenzia di eventi, ma conosciamo molto bene il coaching e lo speaking e abbiamo già organizzato eventi per un massimo di 200 persone. In alcuni casi fino a 5 giorni, in coaching estensivo, con oltre 100 persone, viaggi, hotel, location dell’evento, programma di supporto.

Vedete, il nome dice tutto, uno.

Agenzia per i relatori: persona di contatto

Domande, feedback, prenotazioni: il team della nostra agenzia è a vostra disposizione – siamo lieti di ricevere una chiamata o un’e-mail:

  • Contatto

Gestita dal proprietario e internazionale

Come parte del gruppo CXMXO, Keynote Speaker One è stato gestito dal primo giorno. Stephan M. Czaja è un imprenditore dei media, un imprenditore immobiliare e un autore. Grazie alla combinazione di pratica e innovazione, i suoi marchi sono sinonimo di una solida gestione aziendale con investimenti simultanei a rischio selezionato, dalla produzione musicale per influencer ai prodotti software.

Non per niente la casa madre porta lo slogan:

“Pensare più in grande

Il portafoglio dell’azienda comprende, tra l’altro: